2024年9月12日
企業の業績向上には人材育成と従業員の公平な処遇決定に寄与する人事評価制度が求められます。
煩雑な制度運用のために様々な資源を浪費し、形式的な評価に終始してしまっては目的の達成は図れません。
「あすなろ人事」では、クラウド化により無駄を徹底的に排除、一元的で利便性の高いサービスをご提供します。(詳しくはこちらから。)
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